Основная задача “продажника” – продавать товары/услуги компании. Как ему можно помочь? Обеспечить максимум комфорта, и речь не про наложниц, а про неупорядоченную рутину. Продажа происходит в результате взаимодействия сотрудника компании с текущими и потенциальными клиентами. Это – основной процесс. Однако процесс продажи на этом не заканчивается, сотрудник должен провести его через все структуры своей компании до его реализации. Вот этот вот механизм и должен быть четко формализован и требовать от “продажника” компании минимального напряжения сверх необходимости.